Şirketler Hukuku U..Özgü Kurumsal Tahkim Kuralları

Şirketler hukuku uyuşmazlıklarının tahkim yoluyla çözümü hem teoride hem uygulamada önemli tartışmalara kapı aralamaktadır. Bu tartışmaların merkezinde tahkime elverişlilik yer alsa da tartışmaların kapsamı yalnızca bununla sınırlı değildir. Uyuşmazlıkların tahkim yoluyla çözümüne dair temel çerçeveyi çizmekle başlayan bu çalışma, tahkimin şirketler hukuku uyuşmazlıklarının çözümüne yönelik potansiyel faydalarını ve beraberinde getirdiği özgün endişeleri ele almaktadır. Çalışmanın devamında, Türk hukukunun şirketler hukuku uyuşmazlıklarının tahkim yoluyla çözümüne yönelik yaklaşımı üç aşamalı bir test yöntemi uygulanarak analiz edilmektedir. Ardından Almanya ve İsviçre'de şirketler hukuku uyuşmazlıklarının tahkim yoluyla çözümüne özgü kurumsal tahkim kurallarının kaleme alınmasına yol açan süreç tanıtılmakta, bu tanıtımı takiben Şirketler Hukuku İhtilafları İçin Tamamlayıcı Tahkim Kuralları (DIS-SRCoLD) ile Şirketler Hukuku İhtilafları İçin İsviçre Tamamlayıcı Kuralları'nın (SAC-SSRCoLD) karşılaştırmalı bir analizine yer verilmektedir. Çalışmanın son bölümünde ise, benzer tamamlayıcı kuralların ülkemizdeki tahkim kurumlarınca da hazırlanması gerektiği düşüncesinden hareketle, Şirketler Hukuku Uyuşmazlıklarına Özgü Kurumsal Tahkim Kuralları önerisi sunulmaktadır.(ARKA KAPAKTAN)

İÇİNDEKİLER

GİRİŞ
BİRİNCİ BÖLÜM
ŞİRKETLER HUKUKU UYUŞMAZLIKLARI VE BU UYUŞMAZLIKLARIN TAHKİM YOLUYLA ÇÖZÜMÜNE GENEL BAKIŞ
1.1. Şirketler Hukuku Uyuşmazlıklarının Tanımı: Korporatif Düzlemde ve Korporatif Düzlem Dışında Ortaya Çıkan Uyuşmazlıklar
1.1.1. Genel Olarak
1.1.2. Korporatif Düzlemde Ortaya Çıkan Uyuşmazlıklar
1.1.3. Korporatif Düzlem Dışında Ortaya Çıkan Uyuşmazlıklar
1.2. Uyuşmazlık Çözüm Yöntemi Olarak Tahkim ve Tahkimin Yapısal Türleri
1.2.1. Genel Olarak
1.2.2. Kurumsal Tahkim (Enstitü Tahkimi)
1.2.3. Ad Hoc Tahkim
1.3. Uyuşmazlıkların Tahkim Yoluyla Çözülebilmesi için İki Temel Şart
1.3.1. Konu Bakımından Tahkime Elverişli Bir Uyuşmazlık
1.3.2. Geçerli Bir Tahkim Anlaşması
1.4. Tahkimin Sağladığı Avantajların Şirketler Hukukuna Özgü Uyuşmazlıklar Ekseninde Yansıması
1.4.1. Genel Olarak
1.4.2. Uyuşmazlıkların Uzman Kişilerce Çözüme Ulaştırılması
1.4.3. Hızlılık
1.4.4. Gizlilik
1.4.5. Sürecin Esnekliği
1.4.6. Tarafsızlık ve Bağımsızlık
1.5. Şirketler Hukuku Uyuşmazlıklarının Tahkim Yoluyla Çözümünde Tereddüt Yaratan Hususlar
1.5.1. Genel Olarak
1.5.2. Elverişlilik Yönünden Tereddütler
1.5.3. Tahkim Anlaşmasının Geçerliliği Yönünden Tereddütler
1.5.4. Tahkim Anlaşmasının Bağlayıcılığı Yönünden Tereddütler
1.5.5. Halka Açık Şirketlerin Yapısıyla Bağlantılı Tereddütler
1.5.6. Tahkim Yargılamasının Gizliliğiyle Bağlantılı Tereddütler
1.6. Ara Sonuç

İKİNCİ BÖLÜM
TÜRK HUKUKUNDA ŞİRKETLER HUKUKU UYUŞMAZLIKLARININ TAHKİM YOLUYLA ÇÖZÜMÜNDE GÜNCEL DURUM
2.1. Türk Hukukunda Şirketler Hukuku Uyuşmazlıklarının Tahkim Yoluyla Çözümünün Mümkün Olup Olmadığının İncelenmesi için Üç Aşamalı Değerlendirme Metodunun Tanıtılması
2.2. Birinci Aşama: Uyuşmazlık Konusunun Tahkime Elverişliliğinin Değerlendirilmesi
2.2.1. Korporatif Düzlem Dışında Ortaya Çıkan Uyuşmazlıklar Yönünden Tahkime Elverişlilik
2.2.2. Korporatif Düzlemde Ortaya Çıkan Uyuşmazlıklar Yönünden Tahkime Elverişlilik
2.3. İkinci Aşama: Tahkim Şartının Geçerliliğinin Değerlendirilmesi
2.3.1. Tahkim Şartının Öngörüleceği Yerin Önemi
2.3.2. Tahkim Şartına Şirket Sözleşmesi Dışında Yer Verilmesi
2.3.3. Tahkim Şartına Şirket Sözleşmesinde Yer Verilmesi
2.4. Üçüncü Aşama: Tahkim Anlaşmasının veya Tahkim Şartının Bağlayıcı Etkisinin Değerlendirilmesi
2.4.1. Pay Sahipleri Sözleşmesine veya Pay Alım Sözleşmesine Dahil Edilmesi Durumunda
2.4.2. Şirket Sözleşmesine Dahil Edilmesi Durumunda
2.5. İkinci Bölümde Ortaya Konan Sorunlara Yönelik Öğretide Geliştirilen Kanun Değişikliği ve Uygulama Önerileri
2.6. Ara Sonuç

ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
ŞİRKETLER HUKUKU UYUŞMAZLIKLARINA ÖZGÜ KURUMSAL TAHKİM KURALLARI
3.1. Şirketler Hukuku Uyuşmazlıklarına Özgü Kurumsal Tahkim Kurallarına Duyulan İhtiyaç
3.2. Almanya ve İsviçre'de Şirketler Hukuku Uyuşmazlıklarına Özgü Kurumsal Tahkim Kurallarının Hazırlanmasına Zemin Hazırlayan Süreç
3.2.1. Almanya
3.2.2. İsviçre
3.3. DIS ve SAC Tarafından Yayımlanan Şirketler Hukukuna Özgü Kurumsal Tahkim Kurallarının Tanıtılması
3.3.1. Genel Olarak
3.3.2. Kuralların Uygulama Alanı
3.3.3. Tahkimin Başladığına Dair Üçüncü Kişilere Bildirim
3.3.4. Tahkim Yargılamasına Katılma veya Derdest Yargılamaların Birleştirilmesi
3.3.5. Hakemlerin Belirlenmesi Süreci
3.3.6. Yargılama Seyri Hakkında Üçüncü Kişilere Bilgilendirme Yapılması
3.3.7. Tahkim Masrafları
3.3.8. Yargılamanın Sonucu Hakkında Üçüncü Kişilere Bilgilendirme Yapılması
3.3.9. Tesis Edilen Hakem Kararının Bağlayıcı Etkisi
3.3.10. Hakem Kararının Yayımlanması
3.4. Ara Sonuç

DÖRDÜNCÜ BÖLÜM
SONUÇ VE ŞİRKETLER HUKUKU UYUŞMAZLIKLARINA ÖZGÜ KURUMSAL TAHKİM KURALLARI ÖNERİSİ

KAYNAKÇA